赛
赛博同事
作者:鹿Sir通用技能v1
把同事的聊天记录、文档、邮件和笔记蒸馏成一个可复用、可迭代的 AI Skill,沉淀其工作方法与沟通风格。当用户想为某位同事创建数字分身、从聊天/邮件/文档中提炼同事工作方式、或对已有同事 Skill 追加材料、纠正结论、重新生成时触发。触发词:赛博同事、同事画像、工作方式提炼、数字分身。
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技能文档
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name: cyber-colleague
title: 赛博同事
category: 通用技能
description: 把同事的聊天记录、文档、邮件和笔记蒸馏成一个可复用、可迭代的 AI Skill,沉淀其工作方法与沟通风格。当用户想为某位同事创建数字分身、从聊天/邮件/文档中提炼同事工作方式、或对已有同事 Skill 追加材料、纠正结论、重新生成时触发。触发词:赛博同事、同事画像、工作方式提炼、数字分身。
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# 赛博同事
把同事的聊天、文档、邮件和笔记蒸馏成一个可复用、可迭代的 AI Skill。
## 核心原则
- 先证据,后结论。
- 工作能力和沟通风格分开整理,但最终合并呈现。
- 如果材料不足,要明确说「不足」,不要强行脑补。
- 更新已有 Skill 时,优先增量修改并保留历史版本。
## 输入材料
- 飞书、钉钉、Slack 自动采集结果。
- 飞书 JSON 导出、邮件 `.eml/.mbox`、Markdown、TXT。
- PDF、截图、图片、直接粘贴的聊天或文档片段。
- 用户手动填写的角色简介、印象标签、背景信息。
## 工具映射
| 任务 | 工具或命令 |
| --- | --- |
| 读取 PDF、图片、文本 | 当前环境的文件读取能力 |
| 写入或更新 Skill 文件 | 当前环境的文件写入能力 |
| 解析飞书 JSON | `python tools/feishu_parser.py` |
| 解析邮件 | `python tools/email_parser.py` |
| 飞书自动采集 | `python tools/feishu_auto_collector.py` |
| 飞书浏览器模式 | `python tools/feishu_browser.py` |
| 飞书 MCP 模式 | `python tools/feishu_mcp_client.py` |
| 钉钉自动采集 | `python tools/dingtalk_auto_collector.py` |
| Slack 自动采集 | `python tools/slack_auto_collector.py` |
| 创建 / 更新 / 列出 Skill | `python tools/skill_writer.py` |
| 版本管理 | `python tools/version_manager.py` |
提示词模板位于 `prompts/` 目录(录入、工作能力分析、画像构建、合并、纠错等),按流程阶段选用。
## 技能工作流
### 步骤1:收集基础信息
至少确认这些信息:
1. 同事姓名或代号。
2. 角色简介。
3. 可选标签:人格、沟通风格、团队印象。
可参考 `prompts/intake.md` 的录入脚本进行开场与提问。
### 步骤2:选择材料来源
优先给用户这些选项:
- 自动采集
- 上传文件
- 粘贴文本
- 仅基于手填信息生成
如果用户提供的是飞书链接,先判断走浏览器模式还是 MCP 模式。自动采集所需凭据通过环境变量传入(如 `COLLEAGUE_FEISHU_APP_ID`、`COLLEAGUE_SLACK_BOT_TOKEN` 等),见各采集脚本的说明。
### 步骤3:分成两条线分析
**A. 工作能力**
- 负责范围、系统边界、技术栈、评审重点、输出偏好。
- 可参考 `prompts/work_analyzer.md`、`prompts/work_builder.md`。
**B. 沟通与风格**
- 表达方式、决策习惯、协作方式、常见语气。
- 可参考 `prompts/persona_analyzer.md`、`prompts/persona_builder.md`。
### 步骤4:先预览再落盘
先给用户看摘要,再决定是否写入文件:
- Work 摘要
- Persona 摘要
- 需要保留的不确定项
若用户指出错误,参考 `prompts/correction_handler.md` 处理纠正;合并两条线时参考 `prompts/merger.md`。
### 步骤5:写入 Skill
默认写入到 `./colleagues/{slug}/`,包含:
- `meta.json`
- `work.md`
- `persona.md`
- `SKILL.md`
如果是更新已有 Skill,先备份旧版本,再做增量改写。
## 输出结构
- `work.md`:工作方法、评审习惯、技术判断。
- `persona.md`:表达风格、沟通方式、行为偏好。
- `meta.json`:基础档案、来源、版本信息。
- `SKILL.md`:给运行时使用的完整合成版本。
## 管理命令
列出已有同事 Skill:
```bash
python tools/skill_writer.py --action list --base-dir ./colleagues
```
创建新同事 Skill:
```bash
python tools/skill_writer.py --action create --slug <slug> --name <name> --base-dir ./colleagues
```
更新已有同事 Skill:
```bash
python tools/skill_writer.py --action update --slug <slug> --base-dir ./colleagues
```
查看版本历史:
```bash
python tools/version_manager.py --action list --slug <slug> --base-dir ./colleagues
```
回滚到旧版本:
```bash
python tools/version_manager.py --action rollback --slug <slug> --version <version> --base-dir ./colleagues
```
## 安全要求
- 默认使用环境变量传入第三方凭据。
- 不把真实聊天、文档或凭据打进发布包。
- 浏览器模式只读取当前账号本来就能访问的内容。
- 对证据不足、权限不足、依赖缺失要明确报出,不要伪装成成功。
## 成功标准
- 用户能基于最少输入创建一个结构完整的同事 Skill。
- 新材料能增量并入已有 Skill,并保留历史版本。
- 文档和对外说明保持中文。使用说明
# 赛博同事
把同事的聊天记录、文档、邮件和笔记蒸馏成一个可复用、可迭代的 AI Skill,沉淀其工作方法与沟通风格。
## 使用
在支持本地技能的环境中加载本目录后,对 Agent 说:
```text
帮我创建一个赛博同事,材料见 ./chats(飞书导出 JSON),他叫张三,后端负责人。
```
生成的同事 Skill 默认写入 `./colleagues/{slug}/`,包含 `SKILL.md`、`work.md`、`persona.md`、`meta.json`。
## 工作原理
1. 录入同事姓名、角色与可选标签。
2. 从飞书/钉钉/Slack 自动采集,或解析上传的 JSON、邮件、PDF、粘贴文本。
3. 分「工作能力」与「沟通风格」两条线分析,先预览摘要再落盘。
4. 用 `tools/skill_writer.py` 写入并合成完整 Skill,`tools/version_manager.py` 负责版本历史与回滚。
第三方凭据通过环境变量传入,详见各采集脚本的说明。支持平台:Qoder · QoderWork · Claude · Codex 等 AI 编程助手